障害者向けの職場環境整備へ提言

NHK　
障害者が仕事を続けやすい職場の環境を整えるため、厚生労働省の研究会は、職場のバリアフリー化や支援員の配置などを事業主に義務づけるべきだとする提言をまとめました。精神障害者や知的障害者が同僚などとコミュニケーションを取りやすくなるよう、支援員の配置や気軽に相談できる窓口の設置も検討すべきだとしています。提言について、知的障害者の団体「全日本手をつなぐ育成会」の田中正博常務理事は「障害の特性によって求められる配慮も違う。企業には時間がかかってもいいので、障害者が長く働き続けられるような職場作りに取り組んでほしい」と話しています。